La Fondazione Bruno Kessler è un ente di ricerca e innovazione con sede a Trento. La Fondazione opera in una pluralità di ambiti disciplinari e mira ad ottenere risultati di eccellenza in ambito scientifico e tecnologico attraverso 2 poli scientifici, uno dedicato alle tecnologie e all’innovazione e uno alle scienze umane e sociali, organizzati in 12 Centri di ricerca. Per maggiori informazioni visita la pagina https:/www.fbk.eu/it/chi-siamo/.
Descrizione del contesto lavorativo
Il centro Sustainable Energy (SE) sostiene lo sviluppo di dispositivi e metodi per la generazione, lo stoccaggio e la distribuzione di soluzioni energetiche a basso impatto ambientale. Ciò avviene nell'ottica della sostenibilità energetica, di sistemi e soluzioni che rispettino l'ambiente e la qualità della vita, di soluzioni con un minore impatto sulla salute e sui livelli di inquinamento ambientale. Le basi del Centro Sustainable Energy (SE) si fondano sugli obiettivi di decarbonizzazione, che richiederanno una maggiore flessibilità del sistema energetico, attraverso nuove reti del gas e dell'energia e l'utilizzo di vettori energetici e soluzioni di accumulo, come fattori abilitanti per un'ampia penetrazione delle fonti rinnovabili.
L’Unità HYdrogen Technologies and Resilient Energy Systems (HyRES) si occupa della ricerca e dello sviluppo, ed è all'avanguardia nella promozione della tecnologia dell'idrogeno e dei sistemi energetici resilienti. Con un focus primario sull'idrogeno, l'Unità lavora diligentemente per innovare la futura rete energetica, rendendola più intelligente e capace di integrare le fonti rinnovabili. Garantire la resilienza e la sicurezza energetica è un obiettivo centrale, soprattutto in collaborazione con i partner industriali. La ricerca comprende vari aspetti, tra cui la produzione, lo stoccaggio e gli usi finali dell'idrogeno, con l'obiettivo generale di ridurre l'impronta di carbonio dei sistemi energetici e di influire positivamente sul mercato dell'energia, rendendolo più sostenibile e sicuro per il futuro.
FBK promuove la diversità e l'inclusione nel proprio ambiente lavorativo e sostiene l'equilibrio di genere. Al fine di promuovere l'inserimento di profili appartenenti alla Legge 68/99, la Fondazione è disponibile e interessata a valutare le candidature ricevute anche per domini tecnico-scientifici non corrispondenti esattamente dal presente bando.
Descrizione attività
L'Unità HyRES è alla ricerca di una figura tecnica che si occuperà di:
- Esecuzione di test e validazione avanzata di materiali per l'elettrolisi ad alta e bassa temperatura (SOE, PCC; AEM, ALK e PEM), inclusiva dell'assemblaggio di setup di test complessi (celle e/o short stack);
- Supporto tecnico specialistico e cura della componentistica meccanica, idraulica, pneumatica e termica dei banchi test;
- Realizzazione di lavorazioni di carpenteria leggera e assemblaggi di sottosistemi (es. pannelli gas);
- Supporto attivo a ricercatori e tecnologi dell'Unità HyRES nello sviluppo di banchi di prova e nelle attività di testing;
- Redazione di manuali di macchina e supporto alla calendarizzazione delle attività di testing;
- Gestione delle attrezzature di testing elettrochimico dell'Unità HyRES;
- Organizzazione e gestione ordini e prototipazione dei componenti dei setup di test;
- Approvvigionamento di materiali e di parti per lo sviluppo e la manutenzione dei banchi di prova.
Requisiti
Il/La candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti:
- Diploma di istruzione tecnica o professionale nel settore chimico o in settore affine;
- Esperienza nelle attività sperimentali in laboratorio chimico;
- Esperienza in assemblaggi meccanici/idraulici/pneumatici/termici;
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1 o superiore), necessaria per la lettura di manualistica tecnica e la collaborazione in un ambiente di ricerca internazionale;
- Approccio al lavoro di squadra e capacità di lavorare in team;
- Buone capacità comunicative e relazionali.
Inoltre, saranno valutati positivamente i seguenti elementi:
- Pregressa esperienza lavorativa (>2 anni), preferibilmente nel settore H2.
- Familiarità con le tecniche di test elettrochimico (VI, EIS, etc.);
Dettagli contrattuali
Tipo di contratto: contratto a tempo determinato
Orario di lavoro: full-time (38 h a settimana)
Data di inizio: Maggio 2026
Durata del contratto: 24 mesi
Retribuzione annua lorda su 14 mensilità: indicativamente €37.000
Luogo di lavoro: Povo (Trento) e Rovereto
Benefits: flessibilità di orario, mensa aziendale sovvenzionata o buoni pasto, parcheggio interno, percorsi formativi, agevolazioni per mezzi di trasporto pubblici, per lo sport e supporto per alloggio temporaneo presso strutture convenzionate, fondo pensione supplementare e fondo sanitario integrativo. Per maggiori informazioni: https:/www.fbk.eu/it/lavora-con-noi
Come candidarsi
I/le candidati/e interessati/e sono pregati/e di presentare la propria candidatura compilando il modulo online (https:/ jobs.fbk.eu/). indicando per quale profilo si candida. Si prega di assicurarsi che la candidatura contenga i seguenti allegati (in formato pdf):
- CV dettagliato;
- lettera di presentazione che indichi la motivazione alla candidatura e le competenze ritenute allineate al profilo di interesse.
Il termine ultimo per candidarsi è fissato al 30 aprile 2026.
Prima di inviare la propria candidatura è necessario leggere il Regolamento di selezione.
Per ulteriori informazioni, contattare il Servizio People Innovation for Research all’indirizzo e-mail jobs@fbk.eu
